Кастелянша наркологического отделения
ГБУЗ НО «КСТОВСКАЯ ЦРБ»Прямой работодатель
Обязанности
- Прием, хранение, учет и выдача мягкого инвентаря, постельного белья, спецодежды и обуви в наркологическом отделении
- Контроль за сохранностью и правильным использованием имущества
- Своевременная смена белья и спецодежды, составление заявок на получение нового инвентаря
- Ведение учета и отчетности по движению материальных ценностей
- Сортировка белья для передачи в стирку и прием чистого белья из прачечной
- Соблюдение санитарно-эпидемиологического режима, правил обработки и хранения белья
- Обеспечение отделения необходимыми расходными материалами (мыло, моющие средства и пр.)
- Участие в проведении инвентаризаций материальных ценностей
Требования
Образование
Среднее профессиональное
Навыки
Ответственность , добросовестность
Условия труда
Факты из госданных - коммерческие сайты эти поля не показывают.
Класс условий труда
Допустимые
Место работы
Нижегородская область, Кстовский район, г Кстово, Талалушкина улица, 14, работа в наркологическом отделении в ГБУЗ НО "Кстовская ЦРБ"
Метка стоит по точным координатам из источника, без геокодирования адреса: 56.151928, 44.1928
Другие вакансии ГБУЗ НО «КСТОВСКАЯ ЦРБ»
Вакансии компании в каталоге →Другие вакансии рядом
Кладовщикот 58 400 ₽Арзамас · обновлено 2 недели назад
Кладовщикот 40 000 до 60 000 ₽д. Соловьево · обновлено 30.09.2026
Кладовщикот 50 000 ₽Дзержинск · обновлено 2 дня назад
Кладовщикот 45 000 ₽Княгинино · неделю назад
Кладовщик-комплектовщик (Дзержинск)от 110 000 до 167 700 ₽Богородск · обновлено неделю назад
Кладовщик / Комплектовщикот 118 000 до 145 000 ₽Дзержинск · обновлено 2 недели назад
Смотрите также
Собрано по полям этой вакансии: город, компания, условия.
Полезное
Договор и оформлениеТрудовая книжка в 2026 году: электронная или бумажнаяКому положена бумажная трудовая книжка, а кому электронная, как заказать СТД-Р и СТД-СФР, что делать с ошибкой или потерей книжки и как стаж меняет больничный.
Договор и оформлениеСокращение штата: выплаты, сроки и права работникаКак проходит сокращение по ТК РФ: предупреждение за два месяца, кого нельзя уволить, выходное пособие и средний заработок, НДФЛ и пример расчёта выплат.
Договор и оформлениеОтпуск за свой счёт: кому обязаны дать и сколько днейКому работодатель обязан дать отпуск без сохранения зарплаты, сколько дней, как написать заявление и как дни за свой счёт меняют отпуск и больничный.
Это ваша вакансия?
Смотрите просмотры, отвечайте на отклики и правьте текст без импорта. Подтверждение - по контакту из вакансии.